求职者常见问题

我多久能开始工作?

工作可用性每天更改。一旦我们的申请流程完成,您将根据您的喜好和技能进行考虑,并将提供适当的职位。

申请过程中涉及的是什么?

您需要进入我们的办公室并填写申请表。您将被要求提供完整的工作历史信息,以及要求的工作类型和位置的偏好。

申请完成后,您将采访员工经理。在采访中,您将有机会讨论您拥有的职业技能以及您在下一个位置寻找的内容。人员配置经理不仅可以讨论您拥有的具体技能,还可以了解有关您在与职位相关的环境中的经历更多。

可能会要求您进行一些计算机测试。

Vanguard确实与申请人提供的以前的雇主和其他参考文献进行了参考检查。一旦参考信息完成,您将根据面试过程的所有因素提供工作。

如果我在提供某个职位时对某个职位不感兴趣,怎么办?把它倒在一起是好吗?

不是每项工作都会满足您的期望。如果您对一个位置不感兴趣,您可以自由下降。我们将继续根据您的技能和偏好向您提供职位。

如果我在任务上,决定它不适合我怎么办?

我们意识到,并非每项工作都适合您,有时你不知道,直到你尝试了这个位置。如果您正处于作业并发现它不会为您工作,我们会要求您立即与我们联系。您可能会被要求留在足够长的任务中,让我们找到一个替代品,但我们将尽快弥补局面。与任何互动一样,通信是关键。我们预计我们员工的开放通信,他们可以预期与Vanguard相同。

我为您的服务支付了什么?

作为申请人,您不会支付任何服务的先锋提供。